顧問契約を1年契約では不安だというお客様は、初回の契約をお試しで、
3ヶ月契約でも対応させていただきます。
また、手続きがそれほどないので、発生する都度ご依頼されたい場合は、スポットでのご依頼も大歓迎です。
※導入時には、顧問報酬Aをご契約の場合、上記金額とは別に、従業員数に応じて、導入費用がかかります。(ご契約前に、別途お見積りさせていただきます。)
【顧問報酬A】
・社会保険労務士顧問報酬として、労働保険・社会保険諸法令に基づく書類の作成および提出代行および労務管理に関する相談・指導業務を含む契約。Zoom等によるオンライン、電話またはメール等で手続・相談に対応致します。(訪問でのご相談をご希望の場合も、対応致しますのでご相談ください。その場合、追加費用をいただく場合がございます。)
・従業員数には、事業主・パート・アルバイトを含みます。
・労働保険年度更新、社会保険算定基礎届は、含まれておりません。
・労災保険、雇用保険、社会保険の新規適用手続きは、含まれておりません。
・就業規則の作成・変更、役所調査対応、助成金申請、年金裁定請求等は含まれておりません。
【顧問報酬B】
・労務相談顧問報酬として、労務管理に関する相談・指導業務に関する契約。Zoom等のオンライン、電話、またはメール等で相談に対応致します。(訪問でのご相談をご希望の場合も、対応致しますのでご相談ください。その場合、追加費用をいただく場合がございます。)
・従業員数には、事業主・パート・アルバイトを含みます。
・就業規則の作成・変更、役所調査対応、助成金申請、年金裁定請求等は含まれておりません。
・手続きをご依頼いただく場合は、スポット料金で申し受けます。
☆顧問契約の特徴
・日常的な労働・社会保険や労働法に関する手続きを当事務所に一任できます。
その結果、社長や労務担当の従業員が本業に専念できます。
・法改正情報がタイムリーに提供され、法的なリスクが軽減します。
・人事労務関係の疑問点や問題点を日常的にご相談いただくことにより、社員との労務トラブルを
未然に防止することが可能となります。
・助成金等の情報が提供されることにより、助成金の受給漏れを防止することが可能となります。
・就業規則の作成・変更、役所調査対応等において割引価格(10%引き)の適用が受けられます。
※社員数20名の会社の例(月に1時間の労務相談+1名の入退職手続き)
顧問契約A:3.85万円
顧問契約B:1.925万円+取得手続き1.1万円+喪失手続き1.1~2.2万円=4.125~5.225万円
スポット:取得手続き1.1万円+喪失手続き1.1~2.2万円+労務相談1.1万円=3.3~4.4万円
※労務相談のスポット契約については、法改正情報等の情報提供は行われません。
【各種手続き報酬(消費税10%込)】 | ||
サービス内容 | 金額 | 備考 |
就業規則診断 | 55,000円~ |
本則のみ、追加1規程11,000円~ |
就業規則作成(新規) | 220,000円~ | |
諸規程作成(新規) | 110,000円/1規程~ | |
就業規則改定 | 別途お見積り | 改定内容による |
労災保険新規適用手続き | 27,500円~ | |
雇用保険新規適用手続き | 27,500円~ | |
社会保険新規適用手続き | 55,000円~ | |
労働保険年度更新手続き | 顧問報酬Aの1ヶ月分 | |
算定基礎届作成、提出 |
顧問報酬Aの1ヶ月分 |
|
行政機関による調査対応 | 33,000円~ | 調査前の相談のみ |
110,000円~ | 相談、事前準備、調査立会い、是正報告書作成一式 | |
老齢年金の請求 | 33,000円/1件~ | |
遺族年金の請求 | 55,000円/1件~ | |
障害年金の請求 | 年金額の2ヶ月分または、初回振込額の10%のどちらか高い金額 | |
各種助成金申請手続き | 助成金入金額の30% | ※但し、最低請求額として110,000円 |
あっせん代理業務(会社側の代理の場合) | 着手金55,000円 | あっせん不成立でも返金いたしません |
(あっせん成立の場合) 得られた経済的利益の15%相当額 |
得られた経済的利益とは、相手方の請求額から減額になった金額をいいます。例えば、100万円の請求があり、70万円で和解した場合、100万円-70万円=30万円となります。 | |
労務監査 | 別途お見積り |
【スポット手続き報酬(消費税10%込)】 | ||
サービス内容 | 金額 | |
社 会 保 険 |
資格取得届 | 5,500円 |
被扶養者異動届 | 5,500円 | |
国民年金第3号被保険者届 | 5,500円 | |
被保険者資格喪失届 | 5,500円 | |
健康保険被保険者証再交付申請書 | 5,500円 | |
基礎年金番号通知書再交付申請書 | 5,500円 | |
被保険者氏名変更(訂正)届 | 5,500円 | |
算定基礎届(10人まで) | 22,000円~ | |
月額変更届(10人まで) | 22,000円~ | |
賞与支払届(10人まで) |
5,500円~ |
|
事業所関係変更届 |
5,500円 |
|
適用事業所所在地・名称変更届 | 5,500円 | |
出産育児一時金請求書 | 5,500円 | |
出産手当金請求書 | 11,000円 | |
療養費支給申請書 | 5,500円 | |
高額療養費支給申請書 | 5,500円 | |
傷病手当金請求書 | 11,000円 | |
埋葬料(費)請求書 | 5,500円 | |
産前産後休業取得者申出書 |
5,500円 |
|
産前産後休業取得者変更(終了)届 |
5,500円 |
|
育児休業等取得者申出書 |
5,500円 | |
育児休業等取得者終了届 | 5,500円 | |
第三者行為による傷病届 | 22,000円 | |
労 働 保 険 |
被保険者資格取得届 | 5,500円 |
被保険者資格喪失届 | 5,500円 | |
被保険者離職証明書 | 11,000円 | |
被保険者氏名変更届 | 5,500円 | |
被保険者転勤届 | 5,500円 | |
被保険者証再交付申請書 | 5,500円 | |
各種届書等再作成・再交付申請書 | 5,500円 | |
離職票記載内容補正願 | 5,500円 | |
休業開始時賃金月額証明書(育児・介護) | 11,000円 | |
育児休業給付金支給申請書 | 5,500円 | |
介護休業給付金支給申請書 | 5,500円 | |
六十歳到達時等賃金月額証明書 | 11,000円 | |
高年齢雇用継続給付支給申請書 | 5,500円 | |
療養(補償)給付たる療養の給付請求書 | 11,000円 | |
療養(補償)給付たる療養の費用請求書 | 11,000円 | |
療養の給付を受ける指定病院等変更届 | 5,500円 | |
休業(補償)給付支給請求書 | 11,000円 | |
労働者死傷病報告 | 11,000円 | |
第三者行為災害届 | 22,000円 | |
労災保険関係成立届 | 11,000円 | |
労働保険料申告書 | 22,000円~ | |
継続事業一括認可・取消申請 | 5,500円 | |
労災保険名称、所在地等変更届 | 5,500円 | |
雇用保険事業主・事業所各種変更届 | 5,500円 | |
労 働 基 準 法 |
時間外労働・休日労働に関する協定届(三六協定届) | 11,000円~ |
フレックスタイム制に関する協定書 | 33,000円~ | |
一年単位の変形労働時間制に関する協定届 | 33,000円~ | |
一箇月単位の変形労働時間制に関する協定届 | 33,000円~ | |
一週間単位の非定型変形労働時間制に関する協定届 | 33,000円~ | |
事業場外労働のみなし労働時間制に関する協定届 | 33,000円~ | |
専門業務型裁量労働制に関する協定届 | 33,000円~ | |
企画業務型裁量労働制に関する決議届 | 33,000円~ | |
安衛法 | 健康診断結果報告書 | 5,500円 |
産業医・安全管理者・衛生管理者選任届 | 5,500円 |
☆スポット契約の特徴
・日常的な手続きが少なく、かつ当事務所からのご提案を必要としない企業に向いています。
顧問契約と比べて、手続1回いくらということなので、手続が少ない場合は安くなります。
・法改正情報や助成金等の情報は、原則として提供されません。
また、手続き料金は「スポット料金」となりますので、顧問契約と比べ割高となります。
・ご相談は、原則有料となります。(30分5,500円<税込>)
※給与計算業務は、顧問契約をしていただいているお客様からのご依頼があった場合のみ対応させていただきます。給与計算のみでのご依頼はお引き受けいたしておりません。
【給与計算報酬(消費税10%込)】 | |
サービス内容 | 金額 |
給与計算基本料金 | 22,000円/回 |
従量課金(1人~5人) | 0円 |
従量課金(6人以上) | 550円×人数 |
タイムカード集計 |
550円×人数 |
賞与計算基本料金 | 22,000円/回 |
従量課金(1人~5人) | 0円 |
従量課金(6人以上) |
550円×人数 |
年末調整基本料金 | 33,000円/回 |
従量課金(1人~5人) | 0円 |
従量課金(6人以上) |
1,650円×人数 |
※導入時には、上記金額とは別に、給与計算マスター登録等の導入費用がかかります。(別途お見積りさせていただきます。)
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